Desenho organizacional

Da Thinkfn

O desenho organizacional corresponde a um conjunto complexo de cargos, tarefas, relacionamentos e responsabilidades que não são imutáveis e têm seu comportamento influenciado por variáveis técnicas, individuais, sociais e organizacionais devem partir de:

  • Ambientes das organizações: tratamento das entradas dos ambientes gerais e da tarefa
  • Características das organizações: as funções executada para obter as saídas e resultados
  • Tecnologia utilizada pela organização: como a organização executa as suas tarefas
  • Critérios para definir a eficácia organizacional: como comparam os resultados desejados e alcançados

Processo de decisão

Define decisões como escolhas que procuram resolver problemas e aproveitar oportunidades. Dentro deste processo há ambientes que são:

Ambiente geral

As decisões tomadas nesse ambiente são extremamente importantes, pois afectam directa ou indirectamente toda a organização.

Ambiente tarefa

É um segmento do ambiente geral do qual extrai a suas entradas e deposita suas saída

Ver também

Referências

  • CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração. 4ª Edição, Ed. Makron Books.


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